迁安收费站开展“企业文化学习宣贯月”活动

    为全面实施“文化兴企”战略，推动“同行”文化落地深植，迁安收费站开展“企业文化学习宣贯月”活动。

专题会议强部署。8月9日，召开专题站务会，传达分公司《关于组织“企业文化学习宣贯月”活动的通知》，对站内企业文化宣贯工作进行安排部署，动员各班室按照要求积极参与到企业文化学习宣传工作中，推动“同行”文化理念进班组，实现文化传播全覆盖。

观看宣讲凝共识。利用站务会、班前会时间，组织职工观看集团公司宣贯“同行”文化理念体系的视频和分公司企业文化大使“同行”文化宣讲视频，深入了解企业核心价值观、企业使命等内容，在专业讲解下加深对“承载梦想·一路同行”文化理念的理解。

以考促学验成效。为全面检验宣贯学习效果，8月22日组织“同行”文化知识测试。测试内容涵盖企业文化主旨、延伸理念等内容，有效检验学习效果。

迁安收费站全体职工将以“企业文化学习宣贯月”为契机，继续将“同行”文化理念落实到收费保畅、引流增收等具体工作实践中去，以“同行”文化提升职工凝聚力，以“同行”文化的“软实力”为收费运营管理等各项工作奠定文化基础，助力集团、分公司高质量发展。